ダイナミックヒューマンキャピタル > 中村文子の『人を育てる人を育てる』ブログ

研修とコーチングの関係

ボブ・パイク氏の「大人の学習の法則」の中の第二の法則は、 「人は自分が口にしたことは受け入れやすい」 というものです。 つまり、誰かに指図されたことではなく、自分がやる、といったことは、自分で言ったことなので、やらされ感…

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「反応がない」人にどう教える?

誰かに何かを教えたり、説明したりしている時、相手からのリアクションがないと、不安になりますか? 普通・・・反応がないより、うなずきや発言、質問などの反応がある方がやりやすいですよね。 人には、学び方に対する好みがあります…

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ボブ・パイク氏 最新刊 活気ある職場づくりがテーマ!

タイトルは、The Fun Minute Manager http://www.amazon.com/Fun-Minute-Manager-Bob-Pike/dp/1935291041/ref=sr_1_1?ie=UTF…

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ブログ開設しました!

こんにちは。ダイナミックヒューマンキャピタル株式会社の中村文子です。 メールマガジンを卒業し、ブログを開設しました。 2004年から約5年間、まぐまぐで『外資系に学ぶ成功する仕事術』というメルマガを発行していました。 2…

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